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El proceso de creación de una pequeña empresa implica muchos detalles.
Pasar por alto el seguro puede ser tentador, pero proteger su inversión la mantendrá a salvo. La respuesta a la pregunta "¿Necesito un seguro de indemnización por accidentes de trabajo?" es "sí", por ley.
Seguro de accidentes laborales le proporciona tranquilidad. Como empresario responsable, sabe que cumple los requisitos estatales y sus empleados están protegidos en caso de que enfermen o se lesionen en el trabajo.
Veamos los detalles.
¿Qué es el seguro Workers Comp?
1TP3El seguro de indemnización ayuda a los empresarios de pequeñas empresas a proteger a sus empleados y empresas de los costes asociados a accidentes, lesiones y enfermedades laborales.
Si un empleado se lesiona en el trabajo, si su empresa tiene cobertura de indemnización por accidente laboral, podrá presentar una reclamación. Su póliza de indemnización compensará a los empleados lesionados por los gastos médicos, la rehabilitación necesaria y los salarios perdidos mientras se recuperan, si se aprueba la reclamación.
Si quiere asegurarse de que usted y sus empleados tienen cobertura en caso de lesiones laborales, necesitará 1TP4Seguro de indemnización.
Workers Comp Seguros para pequeñas empresas
En la mayoría de los estados del país, el seguro de workers compensación no es opcional. Aunque las leyes estatales varían, las pequeñas empresas suelen necesitar uno en cuanto contratan a su primer empleado.
Además de cubrir los gastos médicos, la cobertura también protege frente a demandas judiciales derivadas de lesiones laborales. Su empresa sería responsable de las facturas médicas y los honorarios de los abogados si no tiene contratada la indemnización por accidente laboral. La mayoría de los estados imponen costosas sanciones por incumplimiento.
Estas son 3 razones por las que debería Indemnización por accidente laboral Seguros para su pequeña empresa:
# 1: La indemnización por accidente laboral es obligatoria en la mayoría de los estados.
# 2: El seguro cubre los gastos médicos y las pérdidas parciales de salario causadas por lesiones laborales.
# 3: Además, la mayoría de las pólizas cubrirán las demandas de los empleados relacionadas con lesiones laborales.
¿Por qué Workers Comp es importante para las pequeñas empresas?
Una lesión en el lugar de trabajo puede tener consecuencias financieras devastadoras para su empresa. El propietario de un pequeña empresa puede no poder permitirse pagar de su bolsillo los gastos médicos, como el tratamiento del síndrome del túnel carpiano.
Si no tiene cobertura de indemnización por accidente laboral, su empresa y sus empleados se encuentran en una situación difícil.
El mejor consejo para el propietario de una empresa es que, para proteger su negocio y a sus empleados, debe contratar un seguro de indemnización por accidentes laborales por si alguno de sus empleados se lesiona en el trabajo. De lo contrario, si usted no consigue su programa de compensación de trabajadores, usted podría ser demandado por el empleado lesionado y podría perder mucho dinero de su bolsillo.
Como Organización Profesional de Empleados (PEO), P.E.O.PayGo puede ayudarle a conseguir workers compLa gestión de nóminas, recursos humanos y todos los quebraderos de cabeza de una pequeña empresa, todo ello ahorrándole tiempo y dinero.
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