Simplifique la gestión de nóminas en varios estados con una PEO

A medida que las pequeñas y medianas empresas crecen, también lo hacen los retos que plantea la gestión de las tareas de RRHH. Los equipos de recursos humanos deben ocuparse de las nóminas, la contratación, el cumplimiento de la normativa, las prestaciones y el apoyo a los empleados, todo ello sin dejar de estar al día con

La gestión de equipos remotos e internacionales plantea más complicaciones que la programación de horarios. Desde la normativa sobre nóminas hasta la legislación laboral, las empresas se enfrentan a un laberinto de normas de cumplimiento que varían según el país e incluso el estado.